a
b
c
d

Отзывы о компании «Царь-Мебель»

Отзывы о работодателях являются, пожалуй, одним из решающих факторов при устройстве на работу. Получить объективную информацию о потенциальном работодателя всегда полезно. Первое впечатление может быть обманчивым, а опыт работы с конкретной компанией других людей сможет разъяснить ситуацию и получить представление о той или иной организации.
Негативный отзыв
Начнем по порядку: 1. Находится очень далеко, если нет своего транспорта от ближайшей остановки идти пешком минимум км 1,5-2, через пром зону с собаками; 2. Заработная плата в абсолютном большинстве черная, в некоторых исключениях серая. 3. Само по себе оформление практически гаранитированно не официальное. 4. Про оплачиваемый отпуск и больничный забудьте в принципе. 5...
Компания: Царь-Мебель  •  Автор: Аноним  •  28.11.2019  •  Комментариев нет
Положительный отзыв
Восстанавливаю справедливость после предыдущего отзыва. Я работаю полгода, муж – четыре месяца. Начнем по порядку: о достоинствах: 1. Одна из лучших зарплат в Брянске, и в объявлениях не врут о ее размере, как большинство предприятий. 2. Идут навстречу сотрудникам по рабочему графику - мамочкам с маленькими детьми можно на короткий день. Можно через день. По здоровью освободят от ночных смен. 3...
Компания: Царь-Мебель  •  Автор: Елена Деева  •  27.09.2023  •  Комментариев нет
Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.